een relevante opleiding en/of werkervaring op hbo-niveau, bijvoorbeeld Facility management, Vastgoedkunde of Elektrotechniek;
je hebt aantoonbare ervaring met contractmanagement op het gebied van beheer en onderhoud van vastgoed en het opstellen van meerjarenonderhoudsplanningen;
beheer en onderhoud van installaties en het aansturen van leveranciers kennen voor jou geen verassingen;
je durft mensen aan te spreken, bent overtuigend in je communicatie, werkt oplossingsgericht en durft knopen door te hakken, zodat de gewenste kwaliteit geleverd wordt.
afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 5.554,– bruto per maand bij een fulltime dienstverband (functioneel schaal 10, HR21 normfunctie medewerker beleidsuitvoering I).
dit is nog niet alles, want naast dit salaris bouw je elke maand nog eens 17,05% van je salaris extra op, dit noemen wij het Individueel Keuze Budget. Dit budget bestaat uit je vakantiegeld, eindejaarsuitkering, een levensloopbijdrage en een aantal bovenwettelijk verlofuren. Jij kiest of je dit wilt sparen, of dat je dit elke maand bij je salaris wil. Je kunt er ook extra verlofuren mee kopen;
een contract van 36 uur en we geven je de keuzemogelijkheid om ADV-uren op te bouwen voor extra vrije dagen;
een leven lang ontwikkelen vinden wij heel normaal. Daarom is er een opleidingsbudget voor jou en kun je gebruik maken van een digitaal leerportaal ‘Groningen Leert’.
een telefoon en een iPad en/óf laptop in bruikleen;
de mogelijkheid om verantwoord thuis te werken. Wij faciliteren jouw voorzieningen hiervoor, denk aan een bureaustoel of extra beeldscherm;
we hebben een actieve jongerenvereniging voor ambtenaren tot en met 35 jaar en uiteraard een personeelsvereniging;
continu in ontwikkeling, dat is wat wij zijn. Dat betekent dat er altijd diverse doorgroeimogelijkheden voor jou zijn, zowel binnen de directie als de gehele organisatie;
wil je meer weten over onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden? Daar vertellen we je uiteraard graag meer over.
