Jobid: 645596927635163666 (0.0506)
Voor De Kameleon zoeken we vanwege zwangerschapsvervanging een enthousiaste pedagogisch medewerker. Ben jij creatief, sta je stevig in je schoenen en bied je kinderen de rust, structuur en begeleiding die zij nodig hebben? Dan maken we graag kennis met jou!
Wat ga je doen
De kinderen die naar De Kameleon komen, komen uit stressvolle, vaak traumatische thuissituaties. Deze kinderen vinden het vaak lastig om emoties te herkennen en te reguleren. Ook is er geregeld sprake van (ontwikkelings)problematiek zoals hechting, spraak en taal en soms LVB.
Als pedagogisch medewerker is het belangrijk dat je oog & oor hebt voor deze, vaak traumatische, achtergrond en hierop weet te anticiperen. Je bent een stevige professional, kinderen kunnen bij jou terecht met hun vragen en je zorgt voor een gevoel van veiligheid en stabiliteit. Kinderen ervaren dat je er echt voor ze bent in aandacht en beschikbaarheid. Dankzij jouw inlevingsvermogen kun je je gemakkelijk verplaatsen in de kinderen en help je hen om zichzelf en de wereld om zich heen beter te begrijpen. Je ontwikkelt activiteiten, passend bij de groep die in huis is, waardoor de kinderen zich spelenderwijs kunnen ontwikkelen. Zodat De Kameleon een plek is waar ze vooral ‘kind’ kunnen zijn en plezier hebben. In de begeleiding geef je op een positieve manier sturing aan het gedrag van de kinderen. Daarnaast heb je een signalerende rol met betrekking tot het gedrag van de kinderen, deze signalen rapporteer je en bespreek je met de orthopedagoog en de trajectbegeleider.
Doordat er veel verschillende culturen samenkomen op de opvang, kan er sprake zijn van een taalbarrière. In de activiteiten houden we daar rekening mee doordat we ook veel werken met muziek, sport & spel, sensitiviteit & creativiteit; waarvoor taal geen barrière hoeft te zijn.
Over de vrouwenopvang en De Kameleon
Deze opvang van Wender is er voor vrouwen en hun kinderen die als gevolg van huiselijk geweld niet meer thuis kunnen wonen. Wij bieden een veilige woonplek en professionele begeleiding voor alle bewoners en hun kinderen. Wij werken waar mogelijk ook met de (ex)partners en vaders. Er zijn 15 crisisplekken en 2 noodkamers voor acute kortere opvang en 22 appartementen voor vervolg- en langere opvang. Voor de kinderen vanaf 4 tot 18 jaar is er de opvang na schooltijd De Kameleon. Hier wordt na schooltijd gespeeld en is er ruimte voor ontspanning en ontwikkeling.
“Kinderen zijn een stukje van vertrouwen kwijtgeraakt, wij mogen deze kinderen helpen om weer te leren vertrouwen.”
Dit breng jij mee
Jij bent een enthousiaste, kundige en creatieve collega. Je straalt rust én levendigheid uit, je beschikt over zelfreflectie & empathie en je ontwikkelt graag nieuwe activiteiten. Je hebt een groot hart voor kinderen en je weet met je sociale en pedagogische vaardigheden kinderen op een positieve manier te stimuleren. Je beschikt over een gezonde dosis humor en je wilt groeien in je functie als pedagogisch medewerker. Je hebt er lol in om samen te werken met collega’s, zowel binnen de opvang als met de hulpverleners.
In onze opvang voor vrouwen en kinderen, zijn ook mannelijke collega’s van harte welkom!
Verder:
- Beschik je over een relevant MBO-4 diploma (met pedagogiek);
- Ben je flexibel inzetbaar; de opvang is open buiten de schooltijden en er wordt natuurlijk rekening gehouden met organisatie- en voorbereidingstijd;
- Ben je een echte teamspeler, je werkt intensief samen met je collega’s om een stabiele basis te vormen voor de kinderen
Wat bieden wij jou?
- Een periode ter vervanging van 15 februari tot en met 6 juni 2027 voor gemiddeld 24 uur per week
- Een salaris van min. € 2.964 en max. € 4.426 (op basis van 36 uur, schaal 6 CAO Sociaal Werk).
- Een individueel keuzebudget van om een deel van je arbeidsvoorwaarden samen te stellen, passend bij jouw persoonlijke situatie.
- Deelname aan onze collectieve zorg- en een collectieve inkomensverzekering.
- Ondersteuning in je werk met functiegerichte trainingen, een loopbaanbudget en de mogelijkheid om online te leren (GGZ Ecademy & Goodhabitz).
- En bovenal: een enthousiast team, een moderne werklocatie én een fantastische doelgroep om mee te werken.
Praktische informatie & solliciteren
Voor aanvullende informatie over deze functie kun je terecht bij Paulien Sissingh, manager primair proces, via 06-29020886.
Belangstelling? Solliciteer uiterlijk 22 november 2026!
We ontvangen jouw CV en motivatiebrief graag uiterlijk zondag 22 november 2026 a.s. via de ‘solliciteren’-knop!
Je motivatie hoeft niet perfect te zijn, als die maar bij jou past. Vertel ons wat je aanspreekt in deze functie en welke ervaring je graag wilt inzetten. We lezen liever jouw eigen woorden en voorbeelden dan een algemene, met AI geschreven brief.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 26 november 2026. We verzoeken je om hier alvast rekening mee te houden in je agenda.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor benoeming. Ook hebben we een actief referentiebeleid. Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Deel deze vacature: